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導讀：
中科院聯想學院開班儀式7月14日在京舉行，全國人大常委會副委員長、中科院院長路甬祥在開班儀式上指出，中科院必須進一步加強創新創業人才隊伍培養與建設，鼓勵創新與創業，打通知識成果的轉移轉化和人才轉移渠道，發揮技術轉移轉化和輻射的源頭作用，與地方、企業建立緊密聯系與合作，結合社會優勢資源進行技術培育與高技術企業孵化，不斷實現科技成果市場化轉移轉化與規模產業化，為我國產業結構升級、企業創新能力提升和高技術產業發展提供有力支撐。
據悉，這是中科院在新時期新形勢下，為深入貫徹落實十七大精神，加快科技成果轉移轉化與規模產業化采取的重要舉措。
中科院近年來在促進科技成果轉移轉化與規模產業化工作方面取得了明顯成績。在建設1+10科技創新基地過程中，把基礎研究、應用研究與技術開發、成果轉移轉化有機結合了起來。完善了中科院與地方、企業合作的布局，組建了一批面向前沿技術開發與地方經濟社會發展需求的新型科研機構，與地方、企業共建了273個科技成果轉化中心與平臺，分布在全國29個省(區市)的43個城市和香港特別行政區，匯聚各方投入資金41.8億元，現有人員6806人。經國務院批準，中科院于2001年開展了經營性國有資產改革試點，試點5年來，取得了突出成績，院所投資企業社會化改革取得良好進展，形成了經營性國有資產管理體制和制度體系。2007年，全院向社會推廣科技項目共3415項次，科技成果轉移轉化使得社會企業新增銷售收入和利稅分別達623億元和102億元；院所投資企業營業收入和利稅分別達1756億元和95億元。
中科院在科技創新實踐中認識到，科技成果轉移轉化與規模產業化是一項系統工程，需要科技人員價值觀念的轉變、國家相關配套政策的落實、創新創業人才的培養、各種資源尤其社會優勢資源與力量的投入等。其中，觀念定位是前提，體制機制是保障，而人才隊伍則是根本。為了做好科技成果轉移轉化與規模產業化過程中這一帶有基礎性、全局性的工作，中科院于今年年初成立了聯想學院，以延安時期“抗大”的辦學經驗為借鑒，吸收包括聯想公司在內的國內外成功經驗，根據實踐第一、需求第一的原則，以求真知實學、增長才干為目標，充分吸納社會資源，開放辦學，最終目標是使聯想學院成為中科院正規化培養科技成果轉移轉化和科技產業化專門人才的基地，走出一條有特色的創新創業人才培養之路。
作為中科院的投資企業，聯想積極響應中科院加快科技成果轉移轉化與規模產業化的號召，主動承辦了中科院聯想學院“聯想之星”創業CEO特訓班，培訓從事科技成果轉移轉化、有企業家潛質的創業者及科技型企業核心經營管理人員，聯想控股總裁柳傳志將親自授課，目前已正式開班。
聯想學院第一期的科技成果轉移轉化與規模產業化實訓班由中科院研究生院承辦。研究生院管理學院負責具體實施。在開班儀式上，我院常務副院長高鵬代表研究生院介紹了實訓班的情況。目前該班的招生工作已經啟動，其它工作也正在抓緊籌備，將于今年9月開班。同時也表示，我院會全力配合“聯想之星”班的工作，承擔起部分教務和后勤保障工作。希望通過我們的培訓，可以培養和造就一支職業化的科技轉移轉化經營管理人才，為科學院、為國家的科技發展、知識創新、科技成果的轉移轉化做出我們應有的貢獻!
全國人大常委會副委員長、中科院院長路甬祥講話
中科院副院長施爾畏主持開班儀式
聯想控股總裁柳傳志介紹“聯想之星”創業CEO特訓班情況
